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給与水準
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福利厚生
残業時間
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教育・研修制度
農林・水産業
林業
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建設業
製造業
電気・ガス
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コンサル・会計・法律関連
IT・インターネット
全業種
営業
企画・管理
事務・アシスタント
販売・サービス職
専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
金融系専門職
公務員・教員・農林水産関連職
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
技術職(機械・電気)
技術職(組み込みソフトウェア)
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)
技術職(食品・香料・飼料)
医療系専門職
クリエイター・クリエイティブ職
その他
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最終
東京ガス株式会社
給与水準
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 営業 / 2019年頃 / 正社員
公共的な事業ということでやりがいがある。また、保安の意識やお客さまのためと...
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サンケン電気
福利厚生
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2010年頃 / 正社員
給料はそこそこにもらえる。休みも取りたいときに取れる。頑張り次第で、成長で...
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三井物産
給与水準
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 営業 / 2018年頃 / 正社員
研修は相当しっかりとしているように感じられた。給与については、一定の年次ま...
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関西電力株式会社
給与水準
age_30代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2018年頃 / 正社員
毎月の給与については他の大企業と比較すると普通だと思うが、賞与についてはか...
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株式会社東芝
給与水準
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) / 2018年頃 / 正社員
給料水準がよかったこと。社内の雰囲気がよかったこと。働き方がいいこと。会社...
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伊丹産業株式会社
社内の雰囲気
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 営業 / 2002年頃 / 正社員
人がいい。いろいろあるが、そんなにいい会社ではない。今後は厳しいかもしれな...
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昭和シェル石油株式会社
給与水準
age_40代 / その他 / 電気・ガス / 企画・管理 / 2018年頃 / 正社員
世間一般よりは良い。一応定期昇級のようなものはある。ボーナス比率が多い。(...
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伊藤忠エネクスホームライフ西日本
仕事のやりがい
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 営業 / 2018年頃 / 正社員
家庭用ガス、事業用ガスという社会インフラを取り扱っているため人々の役に立っ...
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エネサーブ株式会社
社内の雰囲気
age_30代 / その他 / 電気・ガス / 営業 / 2018年頃 / 正社員
中途採用が多く、中途入社しても雰囲気には馴染みやすい。幹部も中途採用組が多...
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株式会社メイテック
給与水準
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2018年頃 / 正社員
業界の中ではトップクラスの待遇だと思います。給与水準も制度化されており、昇...
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東芝メモリ株式会社
福利厚生
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2018年頃 / 正社員
有休消化を奨励してくれているので休みが取りやすいです。保養所やWelbox...
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パナソニック株式会社
福利厚生
age_40代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2008年頃 / 正社員
当時は住宅積立等の金利がものすごく良くて、短期間で退職したが戻ってきた金額...
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ソニー株式会社
企業の成長性
age_30代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2018年頃 / 正社員
最近は復活してきている。トップのメッセージも納得性が高く将来に期待できる。...
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さくら計装株式会社
給与水準
age_30代 / その他 / 電気・ガス / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 正社員
中途の割にはそこそこに稼げる。 大手との取引があるので、会社の規模からする...
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ソフトバンク
福利厚生
age_40代 / その他 / 電気・ガス / 金融系専門職 / 2017年頃 / 正社員
賞与は夏と冬一回ずつありますが、退職金はありません。 グレードベースで反...
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イオングリーン電力株式会社
仕事のやりがい
age_20代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2012年頃 / 正社員
自社で行う太陽光事業は、以前のブームの時のような勢いにくらべると、 落ち着...
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株式会社鈴与ガスあんしんネット
仕事のやりがい
age_40代 / その他 / 電気・ガス / 販売・サービス職 / 2006年頃 / 正社員
【社員同士の交流】飲み会、個人的に少人数でやる送別会などは結構頻繁に開催さ...
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協立電機株式会社
仕事のやりがい
age_50代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2008年頃 / パートタイム
有給休暇取りやすいい、朝は朝礼があり15分前に清掃もあるので30分前には出...
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進桜電機株式会社
仕事のやりがい
age_50代 / その他 / 電気・ガス / 技術職(機械・電気) / 2010年頃 / 正社員
土曜日・日曜日が基本的に休みです。 基本は年間120日+αの休みとなって...
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日星電気株式会社
仕事のやりがい
age_50代 / その他 / 電気・ガス / 営業 / 2008年頃 / 正社員
扱う製品や分野が幅広く様々な技術を身に付けることが出来ると考えたからです。...
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最終
その他の口コミ情報
株式会社ダイニチフーズ八洋
給与水準
2017年 / その他 / その他・自由業 /
口コミ・年収情報
中小企業診断士
仕事のやりがい
2018年 / 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人) / コンサル・会計・法律関連 /
口コミ・年収情報
株式会社ABC
仕事のやりがい
2013年 / 販売・サービス職 / サービス業 /
口コミ・年収情報
ソフトバンク
仕事のやりがい
2013年 / 事務・アシスタント / その他・自由業 /
口コミ・年収情報
共同印刷
社内の雰囲気
2010年 / 営業 / 製造業 /
口コミ・年収情報
東京リーガルマインド
社内の雰囲気
2001年 / 事務・アシスタント / サービス業 /
口コミ・年収情報
おすすめの給与明細
ソフトバンク株式会社
営業 / IT・インターネット / 20代 / 正社員 / 退職 / 新卒 /
口コミ・年収情報
エーザイ株式会社
営業 / 製造業 / 30代 / 正社員 / 退職 / 新卒 /
口コミ・年収情報
株式会社三菱UFJ銀行
企画・管理 / 金融・保険業 / 20代 / 正社員 / 在籍中 / 新卒 /
口コミ・年収情報
エン・ジャパン株式会社
営業 / サービス業 / 30代 / 正社員 / 在籍中 / 中途 /
口コミ・年収情報
岩井機械工業株式会社
営業 / 製造業 / 30代 / 正社員 / 在籍中 / 新卒 /
口コミ・年収情報
三菱地所ホーム株式会社
事務・アシスタント / 建設業 / 30代 / 派遣社員 / 在籍中 / 中途 /
口コミ・年収情報
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例)株式会社ミンサラ
給与水準
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大変満足している
満足している
どちらともいえない
満足していない
不満がある
企業
の成長性を感じますか?
企業の成長性を大変感じる
企業の成長をどちらかといえば感じる
どちらともいえない
企業の成長性を感じるとは言えない
停滞すると思う
仕事
のやりがいはありますか?
とても感じる
どちらかと言えばそう感じる
どちらともいえない
あまり感じることはない
仕事のやりがいはない
社内
の雰囲気はよかったですか?
とてもいい
どちらかといえばいいほうだ
どちらとも言えない
どちらかといえばよくない
悪い
福利厚生
は充実していましたか?
とてもいい
どちらかといえばいいほうだ
どちらとも言えない
どちらかといえばよくない
充実していない
残業時間
についてどう思いますか
残業がなく、満足している
残業時間はあるが、納得できる範囲である
残業時間はあるが、許容範囲である
残業が長い
残業時間が大変長く、改善が必要だと感じる
評価システム
は整っていますか?
納得できる評価システムだと思う
どちらかといえば、整っていると思う
どちらともいえない
どちらかといえば、満足できない
不満と思う
教育・研修制度
についてどう思いますか
教育・研修制度が充実しており、大変満足している
教育・研修制度があり、満足している
どちらとも言えない
教育・研修制度が 少なく、どちらかといえば、満足が出来ない
教育・研修制度がなく、満足が出来ない
いつ頃
のことですか?
大正12 (1923)
大正13 (1924)
大正14 (1925)
大正15/昭和元年 (1926)
昭和2 (1927)
昭和3 (1928)
昭和4 (1929)
昭和5 (1930)
昭和6 (1931)
昭和7 (1932)
昭和8 (1933)
昭和9 (1934)
昭和10 (1935)
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昭和13 (1938)
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昭和43 (1968)
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昭和45 (1970)
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昭和62 (1987)
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平成2 (1990)
平成3 (1991)
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平成5 (1993)
平成6 (1994)
平成7 (1995)
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平成9 (1997)
平成10 (1998)
平成11 (1999)
平成12 (2000)
平成13 (2001)
平成14 (2002)
平成15 (2003)
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技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)
技術職(食品・香料・飼料)
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パートタイム
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と
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企業の成長性
仕事のやりがい
社内の雰囲気
福利厚生
残業時間
評価システム
教育・研修システム
良かった点
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改善して欲しい点
(50文字以上の入力をお願いします)
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成長性について:
やりがいについて:
雰囲気について:
福利厚生について:
残業時間について:
評価システムについて:
教育・研修システムについて:
いつ頃:
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業種(その他)について:
職種について:
雇用形態について:
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