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給与水準
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社内の雰囲気
福利厚生
残業時間
評価システム
教育・研修制度
農林・水産業
林業
漁業
鉱業
建設業
製造業
電気・ガス
運輸・通信業
卸売・小売・飲食業
金融・保険業
不動産業
サービス業
その他・自由業
コンサル・会計・法律関連
IT・インターネット
全業種
営業
企画・管理
事務・アシスタント
販売・サービス職
専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
金融系専門職
公務員・教員・農林水産関連職
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
技術職(機械・電気)
技術職(組み込みソフトウェア)
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)
技術職(食品・香料・飼料)
医療系専門職
クリエイター・クリエイティブ職
その他
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最終
大和ハウス株式会社
給与水準
age_30代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2013年頃 / 正社員
福利厚生はいい。入社10年目までは借上げのアパートに1万ちょっとで住める。...
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鉄建建設株式会社
福利厚生
age_40代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2005年頃 / 正社員
寮費1.5万円は普通に一人暮らしするよりは格段に安いので社会へ出たての頃で...
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株式会社タクマ
給与水準
age_40代 / その他 / 製造業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2008年頃 / 正社員
自由に仕事ができる。若いうちの給料は他社と比べても良い。土日は休める。年間...
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太平洋マテリアル株式会社
社内の雰囲気
age_40代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2016年頃 / 正社員
よく言えばなかがいい 悪く言えばぬるま湯体質 福利厚生は整っていた 残業も...
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鈴木工業株式会社
仕事のやりがい
age_40代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2014年頃 / 派遣社員
非常に厳しい職場環境の中、我慢強さが身に付いた。転職先も素晴らしいとは言え...
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清水建設株式会社
給与水準
age_30代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2017年頃 / 正社員
最大手の一角だけあって同業他社と比較すると給与は高い。他業種と比較して「仕...
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株式会社東芝
残業時間
age_40代 / その他 / 製造業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2016年頃 / 正社員
必ず残業代はほぼ100%支給されていた。それ以外の福利厚生が弱いだけに、そ...
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住友電装株式会社
給与水準
age_30代 / その他 / 製造業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 正社員
流石大企業。一般ちょい上の水準。管理職になれば、かなりの、額に。 ただし、...
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パナソニック ホームズ株式会社
仕事のやりがい
age_30代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2013年頃 / 正社員
社員教育には力を入れているようでした。 仕事は個人のマンパワーがないとまわ...
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株式会社タナカ
給与水準
age_30代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 正社員
ざんぎょうじかんは長いがきゅうりょうはたかい。ほかはとくにないが、わるいて...
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前田産業株式会社
残業時間
age_20代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 業務委託
早く終わるときは早く、みんなでワイワイと作業をしたり、しっかりとタバコ休憩...
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さくら計装株式会社
給与水準
age_30代 / その他 / 電気・ガス / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 正社員
中途の割にはそこそこに稼げる。 大手との取引があるので、会社の規模からする...
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横河ブリッジ
福利厚生
age_20代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 正社員
休日日数などの福利厚生において満足できるような環境となっている。また、社員...
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ダイキン工業株式会社
残業時間
age_50代 / その他 / 製造業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 1992年頃 / 正社員
大阪の会社であったので、事務所内は常に笑い声が絶えず和やかな雰囲気だった。...
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TUCHIYA
給与水準
age_30代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2011年頃 / 正社員
私が勤務していた頃は 建設業の景気がとても悪く 給料で良かった点は ほとん...
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田中土建工業株式会社
評価システム
age_20代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2018年頃 / 正社員
昇格するには、特定の資格を取得することが必要です。会社では特に勉強時間を設...
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ナカボーテック
福利厚生
age_20代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2010年頃 / 正社員
港・ガス・水道など、ライフラインを整備していくため、収入が減ることは全くあ...
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菱機工業株式会社
残業時間
age_20代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2016年頃 / 正社員
私が過去に勤めてきた会社では、長時間労働を経験し続けていました。そのため、...
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平和建設株式会社
仕事のやりがい
age_40代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2008年頃 / 正社員
職種が建設業なので、自分の今までの経験、能力、スキルを思う存分に生かせる仕...
続きを見る
株式会社都田建設
仕事のやりがい
age_50代 / その他 / 建設業 / 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 2009年頃 / 正社員
社長は凄い方だと感じるのですが、 会長はもっと凄い方だと聞いています。社員...
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最終
その他の口コミ情報
ソフトバンク
企業の成長性
2012年 / 企画・管理 / IT・インターネット /
口コミ・年収情報
日立製作所
仕事のやりがい
2018年 / 技術職(機械・電気) / 製造業 /
口コミ・年収情報
アマゾンジャパン合同会社
社内の雰囲気
2017年 / 営業 / サービス業 /
口コミ・年収情報
株式会社ダイニチフーズ八洋
給与水準
2017年 / その他 / その他・自由業 /
口コミ・年収情報
中小企業診断士
仕事のやりがい
2018年 / 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人) / コンサル・会計・法律関連 /
口コミ・年収情報
株式会社ABC
仕事のやりがい
2013年 / 販売・サービス職 / サービス業 /
口コミ・年収情報
おすすめの給与明細
ソフトバンク株式会社
営業 / IT・インターネット / 20代 / 正社員 / 退職 / 新卒 /
口コミ・年収情報
ソフトバンク株式会社
営業 / IT・インターネット / 30代 / 正社員 / 在籍中 / 中途 /
口コミ・年収情報
ソフトバンク株式会社
営業 / IT・インターネット / 20代 / 正社員 / 退職 / 新卒 /
口コミ・年収情報
エーザイ株式会社
営業 / 製造業 / 30代 / 正社員 / 退職 / 新卒 /
口コミ・年収情報
日立建機株式会社
営業 / 製造業 / 30代 / 正社員 / 退職 / 中途 /
口コミ・年収情報
JA三井リースアセット株式会社
事務・アシスタント / 金融・保険業 / 30代 / 正社員 / 在籍中 / 新卒 /
口コミ・年収情報
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例)株式会社ミンサラ
給与水準
に満足していますか?
大変満足している
満足している
どちらともいえない
満足していない
不満がある
企業
の成長性を感じますか?
企業の成長性を大変感じる
企業の成長をどちらかといえば感じる
どちらともいえない
企業の成長性を感じるとは言えない
停滞すると思う
仕事
のやりがいはありますか?
とても感じる
どちらかと言えばそう感じる
どちらともいえない
あまり感じることはない
仕事のやりがいはない
社内
の雰囲気はよかったですか?
とてもいい
どちらかといえばいいほうだ
どちらとも言えない
どちらかといえばよくない
悪い
福利厚生
は充実していましたか?
とてもいい
どちらかといえばいいほうだ
どちらとも言えない
どちらかといえばよくない
充実していない
残業時間
についてどう思いますか
残業がなく、満足している
残業時間はあるが、納得できる範囲である
残業時間はあるが、許容範囲である
残業が長い
残業時間が大変長く、改善が必要だと感じる
評価システム
は整っていますか?
納得できる評価システムだと思う
どちらかといえば、整っていると思う
どちらともいえない
どちらかといえば、満足できない
不満と思う
教育・研修制度
についてどう思いますか
教育・研修制度が充実しており、大変満足している
教育・研修制度があり、満足している
どちらとも言えない
教育・研修制度が 少なく、どちらかといえば、満足が出来ない
教育・研修制度がなく、満足が出来ない
いつ頃
のことですか?
大正12 (1923)
大正13 (1924)
大正14 (1925)
大正15/昭和元年 (1926)
昭和2 (1927)
昭和3 (1928)
昭和4 (1929)
昭和5 (1930)
昭和6 (1931)
昭和7 (1932)
昭和8 (1933)
昭和9 (1934)
昭和10 (1935)
昭和11 (1936)
昭和12 (1937)
昭和13 (1938)
昭和14 (1939)
昭和15 (1940)
昭和16 (1941)
昭和17 (1942)
昭和18 (1943)
昭和19 (1944)
昭和20 (1945)
昭和21 (1946)
昭和22 (1947)
昭和23 (1948)
昭和24 (1949)
昭和25 (1950)
昭和26 (1951)
昭和27 (1952)
昭和28 (1953)
昭和29 (1954)
昭和30 (1955)
昭和31 (1956)
昭和32 (1957)
昭和33 (1958)
昭和34 (1959)
昭和35 (1960)
昭和36 (1961)
昭和37 (1962)
昭和38 (1963)
昭和39 (1964)
昭和40 (1965)
昭和41 (1966)
昭和42 (1967)
昭和43 (1968)
昭和44 (1969)
昭和45 (1970)
昭和46 (1971)
昭和47 (1972)
昭和48 (1973)
昭和49 (1974)
昭和50 (1975)
昭和51 (1976)
昭和52 (1977)
昭和53 (1978)
昭和54 (1979)
昭和55 (1980)
昭和56 (1981)
昭和57 (1982)
昭和58 (1983)
昭和59 (1984)
昭和60 (1985)
昭和61 (1986)
昭和62 (1987)
昭和63 (1988)
昭和64/平成元年 (1989)
平成2 (1990)
平成3 (1991)
平成4 (1992)
平成5 (1993)
平成6 (1994)
平成7 (1995)
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平成9 (1997)
平成10 (1998)
平成11 (1999)
平成12 (2000)
平成13 (2001)
平成14 (2002)
平成15 (2003)
平成16 (2004)
平成17 (2005)
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平成19 (2007)
平成20 (2008)
平成21 (2009)
平成22 (2010)
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平成31 (2019)
平成32 (2020)
平成33 (2021)
平成34 (2022)
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技術職(組み込みソフトウェア)
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)
技術職(食品・香料・飼料)
医療系専門職
クリエイター・クリエイティブ職
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契約社員
派遣社員
パートタイム
短時間正社員
業務委託
在宅労働
良かった点
と
改善してほしい点
について、
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給与水準
企業の成長性
仕事のやりがい
社内の雰囲気
福利厚生
残業時間
評価システム
教育・研修システム
良かった点
(50文字以上の入力をお願いします)
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改善して欲しい点
(50文字以上の入力をお願いします)
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成長性について:
やりがいについて:
雰囲気について:
福利厚生について:
残業時間について:
評価システムについて:
教育・研修システムについて:
いつ頃:
業種について:
業種(その他)について:
職種について:
雇用形態について:
選択した項目:
良かった点
改善して欲しい点
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確認作業に1週間程掛かることがありますのでご了承ください。
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