株式会社富士ロジ・オペレーションシステム

【賞与の頻度・金額】については、年二回支給があります。
基本給の一倍から二倍の金額です。
でもまぁ、もちろん 景気によって左右します。
賞与がでるということくらいでモチベーションも維持できるかと思います。

【周囲のサポート】サポートは充実していないと思う。
出来る上司が少ないため、自ら何をするべきか良いのか判断していかないといけない職場だと思う。
【仕事を通じて成長していける環境か】は成長できないとおもう。
資格はいらないし、新卒の採用もあまり取らないので。