株式会社小池メディカル

社員の教育には力を入れていると思います。各種の研修が定期的に催されています。そうした研修の中で、普段は仕事で一緒にならないような同僚と交流をする機会ができるので、いつか仕事で一緒になったときのための顔つなぎができて良いなと思いました。

会社の人事の評価方法が配属されたブロックごとの組織での評価になるので、個人で成果を上げても評価されづらい環境です。個人の成績が良くてもブロック評価が悪いと評されないので、正直、あまりやる気が起きません。